Работа в полях: истории успеха сотрудников Hilti

Евгений Гарде, On!Track Area Sales Manager

Когда чуть более 2-х лет назад я пришел в Hilti, то сразу увидел реальные перспективы роста и развития внутри компании. За время работы здесь мои ожидания полностью оправдались, и сейчас я с уверенностью могу сказать, что Hilti – это действительно хорошая и стабильная компания, где есть масса возможностей проявить себя и раскрыть свой потенциал. И что важно – твои старания всегда будут оценены и вознаграждены по достоинству. На любой позиции тебя ждет череда вызовов и интересных задач, которые способствуют твоему росту и движению вперед. Работая здесь, ты всегда будешь находить области для развития и улучшения – и во многом этому будет способствовать руководство компании. За время работы в Hilti я значительно усилил лидерские качества, навыки коммуникации и начал лучше разбираться в специфике строительной индустрии.
Масштаб моей работы подразумевает комплексное взаимодействие с заказчиками, проектными институтами, подрядными организациями. И это огромное количество людей, с которыми нужно найти общие точки соприкосновения и грамотно выстроить общение. В рамках своей зоны ответственности я могу самостоятельно принимать решения, даже если они выходят за рамки каких-либо стандартов и требуют прохождения нескольких этапов согласования – ведь это занимает минимум времени. Такой подход позволяет быстро и эффективно реагировать на любые рыночные изменения, что крайне важно в современном ритме жизни.
Я понимаю насколько правильные решения принимает менеджмент компании – как долго-, так и краткосрочные, и не перестаю удивляться их дальновидности и умению улавливать все изменения рынка. Все глобальные стратегические решения всегда принимаются с расчетом на долгосрочный результат, а не краткосрочную выгоду. В Hilti есть четкое видение, которое постепенно формирует команду и стратегию, а также цели и пути их реализации. А симбиоз ценностей, людей, задач и методов их реализации – главный ключ к успеху. На российском рынке почти нет компаний, которые делают столь правильные продукты и имеют такие подходы.

Михаил Андреев, Руководитель группы инженеров, Волга

Я пришел в Hilti 8 лет назад на позицию технического инженера в г. Санкт-Петербурге. Спустя полтора года я продвинулся по карьерной лестнице и «вышел в поля» – на строительные объекты наших клиентов. За это время мне удалось принять участие в проектах по восстановлению и реконструкции памятников архитектуры, строительстве коммерческих объектов и многих других. Спустя пару лет успешной работы меня пригласили в Москву на позицию инженера по ключевым проектам, где я участвовал в строительстве и восстановлении таких объектов, как башня «Федерация», стадионы ЦСКА, Лужники, Динамо и другие.
На момент трудоустройства в Hilti я даже не думал о работе в продажах: я был инженером с опытом работы как на строительных объектах, так и в крупнейших проектных институтах. Но погрузившись в мир Hilti, я понял, что работа здесь – это нечто большее, чем работа проектировщика, ГИПа или продавца-консультанта. Продажи в Hilti отличаются тем, что ты ежедневно участвуешь в созидании разнообразных строительных объектов, решаешь огромное количество сложных и интересных задач, участвуешь в интереснейших переговорах и принятии важных решений. И делать это особенно приятно в составе высокопрофессиональной и эффективной команды.
За свою трудовую жизнь я еще не встречал компаний, которые так же серьезно подходили к развитию своих сотрудников, как это делают в Hilti – начиная с момента трудоустройства и на всем протяжении дальнейшей работы. Это и постановка бизнес-целей, и наставничество, и, конечно же, большое количество различных тренингов и семинаров. В компании есть все необходимое для личностного развития, карьерного роста и постоянного движения вперед.

Career explorer

At Hilti we have created an environment in which anyone who wants to continuously learn, challenge and be challenged, thrives. Here you can have an incredibly varied career, where you can create your own opportunity, where we set no limits to what you can achieve.

 

We want to share with you some of our team’s careers and the opportunities that they have created. Simply select the three options below to take a glimpse into the future with us.

Search results

Best matches

These Hilti employees match your selections exactly. They share the same career level, department and key characteristic.

Georg

Supply chain
Германия
Process Engineering
If you want to make a difference, you’re willing to contribute and you love working in teams, Hilti is the place for you.

Career history at Hilti

2018
Head of Projects
Business Unit Anchors
Schaan, Liechtenstein
2010
Head of Supply
Manufacturing
Schaan, Liechtenstein
2006
Group Manager Development
Business Unit Anchors
Schaan, Liechtenstein
2005
Project Manager
Business Unit Anchors
Schaan, Liechtenstein

Profile summary

Before joining Hilti, I already lived and worked in the Rhine Valley, where Hilti have a huge production plant and training facility. One day I asked myself, “Why am I not working for the best company in the region?” And, with this thought, I applied for a job at Hilti and haven’t regretted it since.
 
It’s a really dynamic environment, where no day is just another day and no project is just another project. It’s a continuous challenge to be successful in a global competitive market, so we’re expected to push barriers, be they technological, behavioral or cultural.
 
What’s special about Hilti is they give you the chance to act like an entrepreneur. If something falls within your area of responsibility, you have the freedom to make decisions and do what you need to do.
 
For me, ‘making a career for yourself’ is not about climbing a ladder. It’s about growing as a person and adding value to something meaningful. Hilti have really given me this; it’s a motivating place to be.
 

Michael

Supply chain
Германия
Industrial Engineering, MBA
For people who want to improve things, there are almost no boundaries at Hilti. You can basically do everything you want if you go the extra mile for it.

Career history at Hilti

2011
Head of Materials Management Central Europe
Logistics
Kaufering, Germany
2010
Project Lead - Materials Management
Logistics
Nendeln, Liechtenstein
2008
Global Head of Logistic Planning
Logistics
Nendeln, Liechtenstein
2006
Operational Excellence
Schaan, Liechtenstein

Profile summary

I was working at Mercedes, and studying for an MBA, when a head hunter approached me about an opportunity at Hilti. He tried to persuade me with Hilti’s core values, but I was sceptical that these values were just words on a website, like they are in any company. I eventually went for an interview and quickly got the sense that, with Hilti, their values are more than just words. They’re part of the culture and company DNA.
 
My early experience at Hilti was impressive for many reasons. I remember thinking, just a year or so into my first role, that I’d represented our global logistics team in an Asian summit with logistics heads of 14 different countries. I also loved being able to work on projects right across the supply chain, to own the whole chain.
 
After five years in head office, I felt it was time to join a region, where I’d be closer to the customer and have more direct contact and impact every day. We achieved things like regionalize materials management across markets in central Europe, which led to 40% reduction in ‘stock out’ situations. We also built an excellent team, who enjoyed socializing together, be it an official team event or a casual get together.
 
Having had three jobs in my first five years at Hilti, I’ve spent the past six years in the same one role. It still feels like different jobs though, as we drive so many improvements, from people development to process change. It’s certainly never boring.
 
What strikes me about Hilti is our long-term approach. So if we have a bad financial year, we don’t cut down on people but use it to strengthen our position and grow in better times.

Nele

Supply chain
Австрия
Business Administration & Engineering
I feel like part of a family at Hilti. We can laugh and joke around together, but we also work hard.

Career history at Hilti

2015
Head of Lean Management
Manufacturing
Thüringen, Austria

Profile summary

I joined Hilti a year and a half ago, as Head of Lean for the production plant in Thüringen. My task is to support the plant on its lean journey to operational excellence.
 
It’s a really varied role, which looks at reducing lead time, fostering the continuous improvement process and culture, and encouraging lean behaviour throughout the plant.
 
Just recently, I was also given the opportunity to support a strategy project in Hilti’s Global Tool Service – a completely different area for me. Even here as a newcomer, my input is welcomed and I feel as if I’m really contributing to the outcome of the project. 
 
I love getting to know different areas and processes of the business and, above all, working with so many different people.
 
It never gets boring and I’m learning a lot – about the business, about Lean and also about myself. My job involves a fair bit of change management, which is definitely a challenge!
 
While Hilti expects dedication and results from its people, it also takes care of us and supports us in developing ourselves.

Similar profiles

These Hilti employees share your department and career level but have a different key characteristic.

Alberto

Supply chain
Senior
Гонконг

Hans-Henning

Supply chain
Senior
Штаб-квартира

Similar profiles

These Hilti employees share your department and characteristic choices but are in a more senior role.

Danzy

Supply chain
Head of department
Китай

Philipp

Supply chain
Head of department
США